O Opherovi

Opher Brayer profile photo

OPHER BRAYER

Opher Brayer – expert na rozvoj talentu, mentor a kouč v oblasti obchodu, pedagog, metodik a tvůrce.

Opherova historie je spjata s jeho domovinou; Izraelí. Během dětství byl svědkem boje za přežití uprchlíků holocaustu, v posstředí obklopeném nepřáteli. Později zažil vzestup Izraelské armády a obdiv jeho země k vojenskému vzestupu. Později se mu podařilo pomoci vychovat generaci pokročilých studentů v oblasti kyvbernetiky, technologie a bezpečnosti v jednotce Izraelské armády „8200“ a nakonec se dostal ke vzestupu startupů a vytváření příznivého obchodního prostředí v Izraeli, jaké je známo dnes.

Od roku 1984 se Opher zabývá výzkumem, tvorbou a aplikací unikátních metodologií, které již v současnosti potvrzují fakt, že lidé jsou schopni rozvíjet vícero talentů najednou vlivem prostředí a specifických metod, což je v rozporu s populárním názorem, že talent je „přirozený“.
Jako jazzový muzikant a učitel, který založil jazzové oddělení na škole umění Thelma Yellin High School, aplikací své metody multi-talentového vývoje se podařilo Opherovi vychovat úctyhodný počet národníě i mezinárodně uznávaných a špičkových hudebních profesionálů. Jeden z jeho studentů, mezinárodně uznávaný pianista Yaron Herman, vysvětluje Opherovo učení během přednášky Ted Talk.

Kreativita, flexibilita a matematika dovedli Ophera k práci na různorodých a unikátních projektech po celém světě. Nejzajímavějším z nich je jeho práce se studiem Disney na vytváření a designování pouťových atrakcí pro parky studia Disney.
Oper učil po boku průkopníka v oblasti obchodní inteligence a zakladatele Academy of Business Intelligence, Prof. Benem Giladem, z FULD v Bostonu, USA.
Opher je také autorem nespočtu unikátních metodologií a procedur pro rozvoj talentu a potenciálu pro jednotlivce i skupiny lidí použitím tří základních modelů: Talent rozvoj, strategie managementu a řízení, Osobní a Obchodní vztahy. Systém posiluje schopnost řízení (podniku i osobnosti) jednak pro jednotlivce, tak pro práci ve specifickém prostředí. Více o tomto Talent systému v přednášce Ophera Brayera na konferenci TEDx zde.

V roce 2007 započal Talent program, který přilákal 300 dětí z různých socioekonomických skupin na světě a představil jim proces osvojení multidisciplinárního talentů během mimoškolních aktivit, podobně byli i učitelé zváni na kurzy pro různé úrovně vzdělávacího systému. Program měl fenomenální úspěch jak u dětí, tak v rámci vzdělávacího systému jako takového.


Opher byl jednak mentorem, tak i členem poradenských komisí Izraelského programu v Unistream. Unistream je Izraelská organizace přinášející sociální změny díky podpoře mladých talentů ze sociálně vyloučených komunit, aby mohli vybudovat vlastní startupy a stát se podnikateli ve svých odvětvích.
Dnes je Opher asistentem ředitelů obchodních společností a průmyslníků, kteří získávají efektivní strategie v oblasti managementu, dle pak v oblasti slučovaní společností a nabývání nových, expertíza v oblasti podílových fondů a podpory startupů a začínajících společností.


Opher také pracuje pro radu začínajících podniků the Advisory Board of Bootup Ventures Melno Park v Kalifornii a je hlavou oddělení pro vzdělávání, známého také pod názvem „Bootup Academy“.


V současné době je jeho hlavním cílem sdílení jeho zkušeností za 60 let praxe v oblasti obchodu a vzdělávání pro mladší generace.

Opher mimo jiné spolupracoval s těmito společnostmi:

1280px-Hewlett-Packard_logo.svg
Teva_logo.svg
Microsoft_logo_(2012)
2000px-Osram_Logo.svg
Amdocs-Logo-1
Motorola-logo-C3DDCBA822-seeklogo.com
AstraZeneca.svg
Nokia_wordmark.svg
logo-bbdo
Logo-NDS-WEB1
cVo3298Y
Reckitt_Benckiser.svg